Kompetensutveckling
Portföljledning
I den här kursen får du en enkel och heltäckande modell för portföljledning och hur den kan införas i en organisation.
7 500 SEK
8 PDU
1 dag
Klassrum eller online
Svenska eller Engelska

I denna utbildning presenteras en modell som stödjer två viktiga delar i effektiv och framgångsrik portföljledning.
Den ena delen beskriver hur du optimerar din organisations portfölj i linje med organisationens strategi och långsiktiga mål. Vi tittar på hur du väljer och prioriterar mellan olika initiativ, samt hur du identifierar de uppdrag, projekt och program som skall ingå i projektportföljen.
Den andra delen beskriver hur man ökar organisationens förmåga att leverera resultat genom effektiv styrning av bland annat resurser i pågående uppdrag, projekt och program.
Under utbildningen kommer vi även att belysa de utmaningar en modern, projektorienterad organisation står inför samt identifiera strategier för ett framgångsrikt införande av portföljledning.
Utbildningen är baserad på Semcons projektmetodik XLPM – Excellence in Project Management, och är i linje med gällande standarder från ISO och PMI.
Inga datum planerade? Misströsta inte.
Det finns för närvarande inga inplanerade kurstillfällen, men vi kommer gärna till er och håller en kundspecifik kurs anpassad efter just era behov. Är ni ett team som vill utvecklas tillsammans? Hör av er så skräddarsyr vi ett upplägg för er verksamhet!
Mer om kursen
Christina Lindvall Sumar lär dig allt hon kan.
Christina är en erfaren utbildare och rådgivare inom portföljledning och arbetar med att hjälpa organisationer att skapa tydlighet mellan strategi, prioriteringar och faktisk leverans. I hennes arbete möts struktur och verklighet – där portföljstyrning blir ett konkret verktyg för att fatta bättre beslut och skapa rätt effekt i verksamheten.
Under utbildningen belyser hon, eller någon av hennes utbildarkollegor, också de vanliga utmaningarna i moderna organisationer och delar perspektiv på hur ett framgångsrikt införande av portföljledning kan genomföras.
